升迁有道_第一千二百七十三章本能的拒绝

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就在前两天，风梦涵突然的想通了，彻底离开季子强，放弃自己对他的这种爱，只有这样，才能让他自己内心获得最大的平静。

那么首先就是离开政府办公室，这就是她现在的想法。

季子强在风梦涵提出这个想法之后，还是很犹豫的，不过抛开个人感情来说，到基层去其实是一个仕途中人最好的选择，特别是风梦涵，刚刚靠上处级，要是下去就至少能做县长或者县委书记，在办公室是很难有什么发展前途的，官场上，也只有独当一面，手握重权的人，才能真真感受到权利的奥妙。

而办公室显然是做不到这点的，办公室就像是一个后勤基地，他们不过是为另外一些手握重权的人做一些配合，辅助工作，他们更多的是执行，而不是决策。

但就这样让风梦涵到下面去，季子强的内心也是有点难以割舍的，他没有回答风梦涵的话，他用沉默表达了他心中的不舍。。。。。。

短暂的春节假期很快就要过去了，作为季子强来说，这个假期也是够漫长的了，一个习惯于一年四季都忙忙碌碌的人，突然的那么一下闲了，总会感到每天无所事事的。

所以他最近没事也尉迟副书记一起练习太极，练了好几天，他也练得和认真，虽然并没有尉迟副书记说的那样的效果，但打发时间却是绝对没问题的，不过这也同样的给了大院很多人一种假象，似乎季子强和尉迟副书记的关系很好很好，连冀良青有时候在自己的凉台上看着他们两人在一起，都会有点忧心忡忡的感觉。

过去尉迟副书记曾经和季子强有过一次联手，那时候季子强还是一个副市长，但他们的联盟已经彰显了强大的威力了，现在季子强更不能同日而语了，他已经快速的积攒了他自己不小的势力，在让他们联手，真的会给自己造成很大的压力。

但冀良青却没有办法去阻止，他只能暗自的担心和警惕。

实际上季子强并没有往这个方面去想，他不过是放假太无聊，特别是早上，自己也不睡懒觉，自己唯一能做的就是找个活动来打发时间，从另一个角度来说，季子强在没有受到外力压迫的时候，他不会轻易的去挑起战端，他的目的和理念，并不是为了在官场上寻求争斗。

在初八的那天，政府就上班了，所有人经过长时间的放松，都显得有些心不在焉，没有人会认真的工作，也没有什么工作需要他们太过认真，在中国的传统上，没有过完正月15，那春节就不算过完。

说是上班了，迟到早退几乎成了不可阻挡的潮流，这个期间，不管谁都不太好过于认真，季子强也是一样的，很多时候都是睁只眼，闭只眼，去了也尽量的待在自己办公室里不出去，以免看到了不管也不好。

不过就算季子强想出办公室也是很难的，季子强的办公室在这几天大多情况下是人来人往的，过年没有请动季子强的那些领导们，现在就陆陆续续的过来给他拜年，这是必不可少的礼节，每个人都重复着那些说了几千年的祝福的话语，还一一的邀请季子强赏光，吃饭。

季子强心里烦，可是脸上还要做出很感激的表情来，他客气的应答着他们的问候，也委婉的拒绝他们的邀请，以季子强现在的地位，他已经不在需要通过吃饭，娱乐这样的方式来和他们建立感情了，因为他是市长，他就具有更为广泛的吸引力。

这样混了几天，人们松散的心也就逐渐的适应了过去的工作习惯，于是工作很快进入了正轨，相对来说，季子强进入状态要比办公室其他人早一些，因为他是市长，开年之后，他要考虑新屏市整个的工作重点，定下全年工作的整体计划，这些事情是不能耽误的。

今年的情势，季子强感觉有些异常。一般来说，市委考虑人事调整，大都会在4月和5月的时间，那个时候，市里以及所辖的县区，工作已经全面开展，不存在大的变动了，所以，考虑调整干部，不会对县区的工作造成大的影响，如果涉及到换届，那么，人事调整往往会在头年的12月进行，但显然今年并不是换届年。

然而春节后市委召开的第一个常委会，竟然涉及到了人事调整。

人事调整历来是敏感的话题，市委主要掌握的就是人事任免，这是一道杀手锏，无论下面的干部偏向谁，无论工作成绩如何，如果你的所作所为市委不满意了，也就是市委主要领导不满意了，那么，一纸文件，就会将你打入冷宫。

当然，人事调整的三大巨头，市委记、市长和分管党群的副书记，如果他们其中有人欣赏你，力挺你，就会是另外一番景象了。

问题是官场上最大的复杂之处在于，你永远难以预料下一步的发展，许多的俊杰人才，因为这样那样的原因，跟错了人，结果，一辈子郁郁不得志。

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